Aktuality & novinky

Specifika pracovní neschopnosti a práva na dovolenou člena statutárního orgánu obchodní korporace

18. února 2022

Jednatelé a členové představenstev společností vykonávají svou funkci v zásadě osobně a nepřetržitě a jsou povinni vždy jednat s tzv. péči řádného hospodáře.

Jak byste řešili právní problémy v Karibiku?

16. února 2022

My v Z/C/H můžeme propojit naše klienty s místními experty a nabídnout jim tak adekvátní řešení pro jejich situaci.

Datové schránky nově

11. února 2022

Od 1.1.2022 došlo ke změnám, kvůli kterým stojí za to, začít používat datové schránky i pro zasílání zpráv fyzickým a právnickým osobám.

Praní špinavých peněz není jen v seriálech na Netflixu

04. února 2022

A proto máme v České republice Finanční analytický úřad tzv. FAÚ, který kontroluje dodržování povinností, které ze zákona proti praní špinavých peněz vyplývají (tzv. AML zákon).

Jaká odměna za pracovní pohotovost je spravedlivá?

01. února 2022

Musí být Vaši zaměstnanci neustále připraveni k výkonu práce, a to i v době, která je jinak vyhrazena k přestávkám a odpočinku?

Jana Novák (aneb ženská příjmení nově)

28. ledna 2022

Do nedávna bylo možné zapsat na matrice ženské příjmení bez přechýlení (v tzv. mužské podobě) pouze ve výjimečných situacích.

Přerušení oddlužení

25. ledna 2022

Řada dlužníků se v souvislosti se současnými či budoucími epidemiologickými opatřeními vlády může dostat do situace, kdy jim přechodně vypadne příjem.

Zaměstnáváte cizince či nad tím uvažujete? Pojďte se s námi nechat inspirovat!

21. ledna 2022

Jaké jsou aktuálně možnosti zaměstnávání cizinců a jak v praxi fungují? Na co se při kontrolách zaměstnávání cizinců zaměřují kontrolní orgány? Jak se vyrovnat s legislativními změnami v oblasti cizineckého práva či na co myslet, pokud se zaměstnanec – cizinec rozhodne pracovat ze své domoviny?

Seminář o franchisingu

17. ledna 2022

Aktuální právní principy a praktiky českého a mezinárodního franšízingu

Covid odměny (ne)podléhají insolvenci z jedné poloviny

14. ledna 2022

Dlužníci zaměstnaní ve zdravotnictví se až do 30. července minulého roku zabývali tím, zda odměny na základě dotačního programu Ministerstva zdravotnictví za jejich nasazení v rámci epidemie Covid podléhají insolvenci, či nikoliv.